Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить внутреннее совместительство?
Я так понимаю, что нужно сделать с ним второй трудовой договор на дополнительные 0,5 ставки и принять его на эти 0,5 ставки под новым табельным номером? И вести отдельный учет?
Или можно сделать дополнительное соглашение к старому договору о совместительстве и просто этому сотруднику начислять дополнительную выплату за совместительство на 0,5 ставки по тому же табельному номеру?